Ольга Бодрова
 

Русский | English

 
 
"... По типу, личностным характеристикам и талантам эффективного руководителя нельзя отличить от неэффективного. Объединяет же эффективных руководителей их умение добиваться положительного результата во всем, за что бы они ни брались. Характерно, что манера решения задач эффективными руководителями практически не зависит от места их работы и характера деятельности. На промышленном предприятии, в правительственном учреждении, больнице или университете они применяют похожие методы."​

Питер Ф. Друкер. Эффективный руководитель.

 
 
 
 

Карьерный коучинг - путь к успешному сопровождению карьеры клиента


4 июня 2015    18.00 – 21.00   будет проходить мастерская на тему:

Карьерный коучинг - 

путь к успешному сопровождению карьеры клиента.

Эта мастерская – исключительно для практикующих коучей и HR-в, занимающихся карьерным развитием клиентов и сотрудников.

Мастерскую проводит Ольга Бодрова, эксперт по управлению, карьерный коуч и консультант. 

Модерация «Банк эффективных инструментов для карьерных сессий» - Морозова Мария, Executive / business coach ,  Генеральный директор BuroAkzent.

 

Подавляющее большинство проблем, с которыми сталкиваются клиенты коучей и сотрудники компаний, связано с работой и карьерой. Как показывает опыт, решение карьерных задач  малоэффективно без применения специальных знаний и технологий – они значительно повысят эффективность коуч сессий,  когда затрагиваются вопросы работы и карьеры.

На мастерской Вы узнаете:

  • Отличия карьерного консалтинга и карьерного коучинга
  • Какие бывают типы карьеры и пути их развития
  • Какими бывают типичные проблемы, связанные с работой/карьерой клиентов
  • Как помочь клиенту/сотруднику компании (если Вы – HR) осознать, в чем именно заключается его проблема, связанная с работой/карьерой
  • Как клиенты принимают решения, связанные с работой/карьерой
  • Как помочь клиенту найти и использовать информацию, необходимую ему для принятия решений, связанных с работой/карьерой
  • Как ориентироваться на рынке труда
  • Как помочь клиенту/сотруднику определить приоритеты в работе/карьере
  • Как поддержать клиента, если работы нет или карьера - «в тупике».
  • Какие инструменты и модели коучинга наиболее эффективны в сессиях по карьере.

 

Формат мастерской предполагает активные дискуссии, обмен опытом  и разбор кейсов участников.

Строго соблюдается камерность группы, количество мест ограничено.

Наличие опыта работы коучем или HR обязательно!

На данной мастерской не затрагиваются темы:

  • Как составлять резюме
  • Как искать работу
  • Как «продавать себя» потенциальному работодателю

Для регистрации пройдите по ссылке, Стоимость участия – 5 000 рублей.

Место проведения мероприятия будет указано после регистрации (в непосредственной близости от метро, в центре).  


Владимир Путин поручил разработать справочник профессий


Президент указал правительству до 15 сентября разработать национальный справочник профессий, востребованных на рынке труда, предусмотрев включение в него новых и перспективных специальностей.

Займется этим Кабмин совместно с Национальным советом при президенте РФ по профессиональным квалификациям.

До 15 мая правительство должно обеспечить принятие закона, предусматривающего обязательность применения профстандартов работодателями - государственными и муниципальными организациями, а также организациями, контрольный пакет акций которых принадлежит государству, региону или муниципальному образованию. До 15 апреля предстоит внести поправки в "дорожные карты" по развитию отраслей социальной сферы.

Также до 15 мая должен быть утвержден план-график формирования сети независимых центров сертификации профессиональных квалификаций, включающий целевые показатели, а также механизм аккредитации таких центров.

Кроме того, Владимир Путин поручил Росстату организовать с этого года статистическое наблюдение в сфере дополнительного образования детей. В том числе нужно получить данные о количестве организаций, реализующих дополнительные образовательные программы, и о численности детей по каждому направлению подготовки и формам обучения. Доклад следует подготовить к концу апреля.

 

Опубликовано на сайте "Российской Газеты" 23 февраля 2015 г.


 
 
 
 
 
Ольга Бодрова © 2011 -
 
 

Карта сайта